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ANDRÉS RIBADENEIRA O.

Enfoque en dirección estratégica, optimización de procesos, liderazgo y stakeholders.

  • Ecuador

HARD SKILLS

  • Gestión estratégica
  • Optimización de Procesos
  • Sistemas de Gestión (ISO)
  • Mantenimiento Industrial
  • Gestión de Crisis
  • Uso de ERP’s
  • Seguridad industrial y salud ocupacional

SOFT SKILLS

  • Liderazgo
  • Innovación
  • Visión Comercial
  • Pensamiento sistémico
  • Pensamiento crítico y enfoque holístico
  • Resolución de problemas
  • Comunicación estratégica
  • Habilidad para delegar y empoderar equipos

FORMACIÓN ACADÉMICA

Programa Mentalidad Estratégica de Negocios
The GrowthCoach (Actual)
Programa Avanzado en Dirección de Empresas [PADE]
IDE Business School
Maestría en Dirección de Empresas [EMBA]
IDE Business School
Maestría en Gestión Integrada de Proyectos de Desarrollo
Universidad Andina Simón Bolívar

IDIOMAS

Inglés

CERTIFICACIONES

  • ISO 14001, 45001
  • PSM
  • Riesgos laborales (2025)

TRAYECTORIA LABORAL

ALIMENTOS ECUATORIANOS AMZURO
Socio - Gerente
2023 - Act

• Desarrollar un concepto innovador en la industria alimentaria mediante alianzas estratégicas.
• Implementar un sistema de gestión en comunicación.
• Diseñar y ejecutar estrategias comerciales para la expansión del negocio.

Logros:
• Crecimiento sostenido de clientes con estrategias de comunicación.
ABASTIBLE - DURAGAS
Gerente de Planta
2023 - 2013

• Liderar la optimización y rediseño de procesos industriales.
• Implementar Lean Manufacturing para mejorar la eficiencia en la cadena de suministro.
• Gestionar integralmente la seguridad industrial.
• Reducir los tiempos de espera de clientes.
• Manejar crisis para asegurar la continuidad operativa.

Logros:
• Productividad +10%.
• Reducción de horas-hombre -7.6%.
• CERO accidentes por 3 años.
• Reducción de tiempos de espera -25%.
• Gestión efectiva de crisis en 2016 y 2019.
REPSOL - DURAGAS - SANTO DOMINGO
Gerente de Planta Santo Domingo
2013 - 2010

• Supervisar y coordinar procesos de manufactura.
• Gestionar relaciones con autoridades para el cumplimiento normativo.

Logros:
• Eficiencia +3%.
• Devoluciones por calidad -84%.
• Relación estratégica con comunidad y autoridades.

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